مسیر زندگی آدم‌ها پر از پستی و بلندی و جاده‌های پیچ در پیچه. هر آدمی تو یک مسیری از زندگی در حال حرکته. انتخاب مسیر درست و یا برگشتن از مسیر [...]

ارزیابی عملکرد کارکنان، که به عنوان «بررسی عملکرد» هم شناخته میشه، فرآیندیه که سازمان‌ها برای ارائه بازخورد به کارکنان در مورد عملکرد شغلیشون استفاده می‌کنن. همچنین، سازمان‌ها برای مستندسازی رسمی عملکرد [...]

کارکنان باانگیزه کلید موفقیت شرکتن. ایجاد انگیزه در کارکنان نه‌تنها به بهبود بهره‌وری و کارایی کمک می‌کنه، بلکه می‌تونه محیط کار مثبت‌ و جذاب‌تری ایجاد کنه. برای خیلی‌ها این باور وجود داره [...]

همونطور که هر جامعه‌‌ای فرهنگ مختص خودش رو داره، هر سازمانی هم به عنوان مثالی از یک جامعه فرهنگ منحصربه‌فرد خودش رو داره. فرهنگ یک سازمان نحوه کار و عملکرد افراد [...]

بیشتر کارمندان توی هر حوزه و هرجایی و با هر تخصصی، ترجیحشون اینه که یک چارچوب مشخص برای کار کردنشون داشته باشن. این چارچوب هم کارمند و هم سازمان رو موظف [...]